Os preparativos do novo concurso IBGE, com 9.580 vagas, avançaram. No momento, os editais passam por análise jurídica da Procuradoria Federal antes de serem publicados.
De acordo com o coordenador de Recursos Humanos do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística, Bruno Malheiros, todo edital deve passar por essa análise antes de ser assinado e divulgado.
A Procuradoria Federal especializada no IBGE é composta por representantes da Advocacia-Geral da União (AGU) e funciona como uma consultoria jurídica do instituto.
Em caso de parecer positivo, a estimativa é que os editais sejam publicados na segunda quinzena de novembro.
Será um edital por cargo, sendo um com 8.480 vagas de agente de pesquisa e mapeamento (APM) e outro com 1.100 vagas de supervisor de coleta e qualidade (SCQ).
Ambos os cargos exigem o ensino médio completo. Já os salários são de R$2.676 (APM) e R$3.200 (SQC).
Os aprovados ainda terão direito a benefícios, como o novo auxílio-alimentação no valor de R$1.175, e o vale-transporte.
Ambos os cargos estão relacionados às pesquisas do IBGE. O supervisor tem o papel de gestão da equipe, enquanto o agente tem o trabalho técnico de coleta. O coordenador Bruno Malheiros deu detalhes sobre a diferença entre os perfis.
“Os dois cargos trabalham no campo. Isso significa que eles estão na rua, vão visitar os domicílios, visitar as empresas. Eles vão falar com o nosso informante. Qual é a grande diferença? O APM é aquele profissional responsável especificamente por fazer a coleta. O supervisor, ele treina o APM, ele acompanha, supervisiona. Ele checa se o questionário foi preenchido corretamente, fornece apoio”.
Os profissionais passarão por uma renovação contratual a cada três meses. O tempo máximo de contratação será de três anos. O trabalho será executado de forma 100% presencial.
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