DATAPREV – BR divulga concurso púbico com 212 vagas e iniciais de até R$ 10.685,44.

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Foi publicado o edital do Concurso Público da Empresa de Tecnologia e Informações da Previdência (DATAPREV) para o preenchimento de vagas e a formação de cadastro de reserva em funções de diversas áreas de atuação.

Edital de abertura

Segundo o edital, as oportunidades são para os cargos de:

  • Análise de Negócio de TI – Brasília/DF (5 vagas)
  • Análise de Negócio de TI – Rio de Janeiro/RJ
  • Análise de Negócio de TI – São Paulo/SP
  • Análise de Negócio de TI – Fortaleza/CE
  • Análise de Negócio de TI – Natal/RN
  • Análise de Negócio de TI – João Pessoa/PB
  • Análise de Negócio de TI – Florianópolis/SC
  • Arquitetura, Engenharia e Sustentação Tecnológica – Brasília/DF (10 vagas)
  • Arquitetura, Engenharia e Sustentação Tecnológica – Rio de Janeiro/RJ (10 vagas)
  • Arquitetura, Engenharia e Sustentação Tecnológica – São Paulo/SP (10 vagas)
  • Arquitetura, Engenharia e Sustentação Tecnológica – Fortaleza/CE
  • Arquitetura, Engenharia e Sustentação Tecnológica – Natal/RN
  • Arquitetura, Engenharia e Sustentação Tecnológica – João Pessoa/PB
  • Arquitetura, Engenharia e Sustentação Tecnológica – Florianópolis/SC
  • Desenvolvimento de Software – Brasília/DF
  • Desenvolvimento de Software – Rio de Janeiro/RJ
  • Desenvolvimento de Software – São Paulo/SP
  • Desenvolvimento de Software – Fortaleza/CE (20 vagas)
  • Desenvolvimento de Software – João Pessoa/PB (20 vagas)
  • Desenvolvimento de Software – Natal/RN (20 vagas)
  • Desenvolvimento de Software – Florianópolis/SC (20 vagas)
  • Inteligência da Informação – Brasília/DF (5 vagas)
  • Inteligência da Informação – Rio de Janeiro/RJ
  • Inteligência da Informação – São Paulo/SP
  • Inteligência da Informação – Fortaleza/CE (10 vagas)
  • Inteligência da Informação – João Pessoa/PB (10 vagas)
  • Inteligência da Informação – Natal/RN (10 vagas)
  • Inteligência da Informação – Florianópolis/SC (10 vagas)
  • Segurança Cibernética e Proteção de Dados – Brasília/DF (5 vagas)
  • Segurança Cibernética e Proteção de Dados – Rio de Janeiro/RJ (5 vagas)
  • Segurança Cibernética e Proteção de Dados – São Paulo/SP (5 vagas)
  • Segurança Cibernética e Proteção de Dados – Fortaleza/CE
  • Segurança Cibernética e Proteção de Dados – João Pessoa/PB
  • Segurança Cibernética e Proteção de Dados – Natal/RN
  • Segurança Cibernética e Proteção de Dados – Florianópolis/SC (2 vagas)
  • Gestão de Serviços de TIC – Brasília/DF (5 vagas)
  • Gestão de Serviços de TIC – Rio de Janeiro/RJ (15 vagas)
  • Gestão de Serviços de TIC – São Paulo/SP (15 vagas)
  • Advocacia – Brasília/DF
  • Advocacia – Rio de Janeiro/RJ
  • Comunicação Social – Brasília/DF
  • Comunicação Social – Rio de Janeiro/RJ
  • Gestão Econômico-Financeira – Brasília/DF
  • Administração e Governança – Brasília/DF
  • Administração e Governança – Rio de Janeiro/RJ
  • Administração e Governança – São Paulo/SP
  • Administração e Governança – Fortaleza/CE
  • Administração e Governança – João Pessoa/PB
  • Administração e Governança – Natal/RN
  • Administração e Governança – Florianópolis/SC
  • Engenharia – Brasília/DF
  • Engenharia – Rio de Janeiro/RJ
  • Engenharia – São Paulo/SP
  • Engenharia – Fortaleza/CE
  • Engenharia – João Pessoa/PB
  • Engenharia – Natal/RN
  • Engenharia – Florianópolis/SC
  • Análise de Processamento – Brasília/DF
  • Análise de Processamento – Rio de Janeiro/RJ
  • Análise de Processamento – São Paulo/SP

A remuneração inicial varia de R$ 8.273,94 a R$ 10.685,44, conforme o cargo, acrescida de benefícios como ticket-alimentação/refeição ( R$ 1.357,20), auxílio-pré-escolar ou escolar para filhos, auxílio-tratamento especializado (para filhos com deficiência), seguro de vida em grupo, entre outros benefícios.

As inscrições deverão ser realizadas das 16h do dia 6 de julho de 2026 até às 16h do dia 6 de agosto de 2026, pelo site conhecimento.fgv.br. A taxa de inscrição será de R$ 110,00 e poderá ser paga até 7 de agosto de 2026. Haverá possibilidade de isenção do pagamento da taxa nos casos previstos em lei.

A seleção será composta por prova objetiva de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório, a ser realizada no dia 11 de outubro de 2026, das 13h às 17h.

O concurso terá validade de 2 anos, a contar da data da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da Dataprev.

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